Văn phòng &
Nhân sự số cho ngành Y tế
Giúp các đơn vị Y tế chuẩn hoá quy trình, giảm thiểu thủ tục hành chính, giấy tờ & kiến tạo trải nghiệm làm việc hạnh phúc cho Cán bộ nhân viên Y tế
Bệnh Viện Ngoại Khoa 115 Nghệ An
Bệnh viện Ngoại khoa 115 Nghệ An là cơ sở y tế tư nhân hiện đại tại TP. Vinh, chuyên về ngoại khoa với 300 giường bệnh, trang thiết bị tiên tiến và đội ngũ bác sĩ giàu kinh nghiệm, phục vụ người dân Bắc Trung Bộ.
Giảm tải giấy tờ cần ký duyệt cho bác sĩ do đặc thù công việc.
Số hóa công văn, thông báo, đảm bảo truyền thông tin nhanh chóng.
Tự động hóa kế hoạch và báo cáo ngày, tuần, tháng cho Khối vận hành và Trưởng khoa.
Trung tâm Y khoa Thành Công
Thành lập từ năm 2008, Công ty cổ phần phòng khám đa khoa Thành Công, một công ty thành viên thuộc Tập đoàn Thành Công đã chính thức đi vào hoạt động tại quận Tân Phú, TP HCM.
Số hóa hoàn toàn hệ thống vận hành.
Quản lý tập trung tất cả phòng ban.
Triển khai hiệu quả các quy trình hợp đồng, quy trình kiếm soát chất lượng, quy trình hội nhập,... trên hệ thống.
Phòng khám Đa khoa quốc tế Yesin
Hoạt động từ năm 2012, PKĐKQT Yersin là một trong những phòng khám đa khoa quốc tế tại Thành phố Hồ Chí Minh và là đối tác về dịch vụ chăm sóc sức khoẻ cho các doanh nghiệp và các hãng bảo hiểm lớn trong nước và quốc tế.
Số hóa toàn bộ hệ thống phân ca kíp, chấm công phức tạp bao gồm 20+ mã ca.
Chạy bảng lương tự động với tất cả nhân sự.
Nền tảng quản trị hiệu quả
cho các đơn vị Y tế
Chấm công, tính lương theo nhiều ca kíp phức tạp
Tự động hoá các quy trình giấy tờ & phê duyệt nội bộ
Lưu trữ, cập nhật hồ sơ Cán bộ Nhân viên Y tế
BS Phan Thị Ngọc Linh
Số hoá vận hành giúp bộ máy vận hành mượt mà hơn, giảm ma sát nội bộ. Thay vì tốn thời gian và nguồn lực cho các thủ tục hành chính, CBNV Y tế dành thời gian để tập trung chuyên môn, làm việc hiệu quả hơn, từ đó cải tiến chất lượng dịch vụ Y tế.
Chúng ta cần chăm lo cho đội ngũ CBNV Y tế - Chăm lo cho người chăm sóc
Tri thức quản trị ngành
Y Tế
Sự kiện nổi bật
Thảo luận về toàn cảnh nhân sự y tế 2024–2025, từ xu hướng, thách thức đến cơ hội. Hướng dẫn xây dựng chiến lược nhân sự bền vững, công cụ quản lý hiệu quả và case study thực tế từ các đơn vị y tế tiên phong trong chuyển đổi số ngành y tế.
Mang đến cái nhìn toàn cảnh về chuyển đổi số trong ngành y tế, tập trung vào các thách thức nâng cao chất lượng từ quản trị nhân sự đến quản lý dữ liệu, vai trò của số hóa vận hành trong cải thiện dịch vụ và trải nghiệm nhân viên, cùng những giải pháp công nghệ mới nhất hỗ trợ nâng cao hiệu quả hoạt động y tế.
